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Vos missions au quotidien

Un métier de cœur, exigeant et structurant. Voici ce que vous ferez concrètement dans les crèches, multi-accueils et structures partenaires que nous recrutons.

Accueillir les enfants et leurs parents dans le respect et la bienveillance.

Assurer les soins d’hygiène, de confort et de bien-être : change, toilette, repas, sieste.

Participer à l’éveil, au développement et à la socialisation par des activités ludiques et éducatives.

Observer et repérer les besoins et comportements pour adapter votre accompagnement.

Garantir la sécurité physique et affective des enfants à chaque instant.

Collaborer et transmettre : travailler avec l’équipe pluridisciplinaire et partager les informations clés avec les parents.

Ces missions vous parlent ? Je candidate

Pourquoi LIP ?

Expertise métier : recruteurs issus du terrain

Proche de chez vous : missions à Nantes et alentours

Suivi personnalisé : des interlocuteurs dédiés

Spécialistes petite enfance : nous recrutons uniquement dans ce secteur

Gestion administrative : on s'occupe de tout

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Votre carrière avec LIP

Accompagnement dans votre carrière

Nous vous soutenons dans la valorisation de votre parcours et vous accompagnons dans l'identification des opportunités les plus en adéquation avec vos aspirations.

Stabilité professionnelle

Nous vous proposons des postes pérennes et un suivi régulier. On ne vous place pas juste sur un poste : on s'assure que vous y êtes bien, durablement.

Renforcement de vos compétences

Accédez à des dispositifs de formation continue pour approfondir vos connaissances dans les domaines du soin et de l'éveil du jeune enfant.

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FAQ

Quels sont les types de contrats proposés par notre agence LIP à Nantes ?

Nous proposons une large gamme de contrats adaptés à vos projets : des missions de travail temporaire (intérim) de courte ou longue durée, des CDD de remplacement ainsi que des opportunités en CDI.

Quels types de structures puis-je intégrer via vos agences ?

Grâce à notre spécialisation dans le secteur sanitaire et social, nous collaborons avec des établissements variés à Nantes et sa périphérie : crèches (municipales, associatives ou privées), multi-accueils, ainsi que des structures hospitalières ou des maternités pour les profils les plus expérimentés.

Comment se déroule l'inscription au sein de votre agence locale ?

Après une première sélection sur CV, nous vous recevons pour un entretien individuel afin d'évaluer vos compétences techniques et vos aspirations. Une fois votre dossier validé (vérification du DEAP et des références), vous devenez l'un de nos collaborateurs privilégiés.

Quelle est la politique de rémunération pour les intérimaires ?

Votre salaire est basé sur la grille conventionnelle de l'établissement utilisateur, à laquelle s'ajoutent les indemnités de fin de mission (IFM) et les indemnités de congés payés (ICP) pour les contrats d'intérim. Vous bénéficiez également d'un accès à une mutuelle et aux aides du FASTT (logement, garde d'enfant, location de véhicule).

Quels sont les avantages à passer par une agence plutôt qu'en direct ?

Le recrutement via notre groupe vous offre une plus grande diversité d'expériences et un interlocuteur RH dédié qui valorise votre profil auprès de nombreux décideurs nantais. C'est un accélérateur de carrière qui vous permet de multiplier les expériences sans multiplier les démarches administratives.

Acceptez-vous les profils débutants ?

Oui. Nous accompagnons les profils débutants en ciblant des établissements qui proposent un encadrement structuré. Notre objectif est de sécuriser votre première expérience professionnelle à Nantes grâce à un parcours d'intégration adapté au sein de nos structures partenaires.

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